Experiencia: Los actores con más experiencia suelen ganar salarios más altos que los que recién comienzan. Por ejemplo, un actor con varios papeles protagónicos en películas importantes puede ganar millones de dólares por película, mientras que un actor con algunos papeles menores en producciones más pequeñas puede ganar sólo unos pocos miles de dólares.
Tamaño del rol: El tamaño del papel de un actor también juega un factor importante en su salario. Los actores principales de las principales películas suelen ganar más que los actores secundarios o los extras.
Presupuesto de producción: El presupuesto de la producción también afecta los salarios de los actores. Los actores de producciones de gran presupuesto suelen ganar más que los de películas independientes de menor tamaño.
Ubicación geográfica: Los salarios de los actores también pueden variar según el lugar donde trabajen. Los actores de Hollywood, California, suelen ganar más que los de otras partes del país.
Según el Screen Actors Guild (SAG), la escala sindical mínima para un actor no sindicalizado en un papel secundario en una película importante es de aproximadamente 1.800 dólares por día. Para un actor sindical, la escala mínima es de aproximadamente 3.000 dólares por día. Los actores principales de las principales películas pueden ganar millones de dólares por película.
Los salarios de los actores de televisión también pueden variar mucho, según el tamaño y la popularidad del programa en el que trabajan. Los actores principales de programas populares pueden ganar millones de dólares por temporada, mientras que los actores de programas más pequeños y menos populares pueden ganar sólo unos pocos miles de dólares por episodio.
Los salarios de los actores de doblaje también pueden variar, dependiendo de su experiencia y la cantidad de líneas que tengan en una producción. Los actores de doblaje de las principales películas animadas pueden ganar cientos de miles de dólares por película.
Además de sus salarios base, los actores también pueden recibir bonificaciones, regalías y otras formas de compensación. Estos pagos adicionales pueden aumentar significativamente sus ingresos generales.