Cuando llegue para la selección del jurado, primero se le entregará un cuestionario para que lo complete. Este cuestionario pregunta sobre sus antecedentes, experiencia y cualquier posible sesgo que pueda tener. Según sus respuestas, es posible que el juez y los abogados involucrados en el caso lo seleccionen para realizar más interrogatorios.
Resultados potenciales:
1. Excusado :Es posible que se le exima de prestar servicio como jurado por motivos válidos, como condiciones médicas, dificultades personales o conflictos de intereses. Si está excusado, no se le exigirá que participe en el proceso de selección del jurado ni en el juicio.
2. Seleccionado como jurado :Si lo considera adecuado, será elegido miembro del jurado. Esto implica prestar juramento de permanecer imparcial y seguir las instrucciones del juez durante todo el juicio. Durante el juicio, escuchará los testimonios de los testigos, examinará las pruebas y deliberará con otros miembros del jurado para llegar a un veredicto basado en la ley y los hechos presentados.
3. Alternativos :Algunos juicios también pueden seleccionar jurados suplentes. Los suplentes se sientan en la sala del tribunal y escuchan las actuaciones, pero no participan en las deliberaciones a menos que uno de los jurados principales ya no pueda cumplir con sus funciones. Si no es necesario reemplazar a ningún miembro del jurado, se agradece a los suplentes y se les libera cuando concluye el caso.
4. Despido :En ciertos casos, el juez puede despedir a los posibles miembros del jurado después del cuestionario o de más preguntas debido a sesgos obvios, factores legales o intentos de manipular el grupo del jurado. Estos casos son poco frecuentes y están sujetos a escrutinio legal.
Recuerde que la selección del jurado está diseñada para garantizar que los jurados elegidos puedan evaluar imparcialmente las pruebas y aplicar la ley en el caso. Al participar en el proceso de selección del jurado, usted cumple con un importante deber cívico.