Me gusta:
1. Talento y Autenticidad :Cowell valora el talento genuino y la autenticidad de los artistas. Aprecia a los artistas que son apasionados y aportan algo único a la mesa.
2. Trabajo duro :Cowell respeta a las personas que se dedican y trabajan duro para mejorar su oficio. Anima a los concursantes a esforzarse y esforzarse continuamente por alcanzar la excelencia.
3. Pasión y Creatividad :Cowell disfruta trabajar con artistas apasionados por su música y que tienen una visión creativa. Valora la originalidad y la capacidad de conectar con el público a través de su música.
4. Confianza :Cowell admira a los artistas que tienen confianza en sí mismos y en sus habilidades. Cree en la importancia de tener una fuerte presencia en el escenario y poder captar la atención del público.
5. Profesionalismo :Cowell valora el profesionalismo y la puntualidad en la industria del entretenimiento. Destaca la importancia de ser fiables y cumplir los compromisos.
No me gusta:
1. Arrogancia y falta de autoconciencia :A Cowell no le gustan los artistas que son demasiado arrogantes o carecen de conciencia de sí mismos. Él cree que la humildad y la voluntad de aprender son cualidades esenciales para el éxito.
2. Falta de preparación :Cowell critica a los concursantes que no vienen preparados o no se esfuerzan durante los ensayos. Espera que los artistas estén bien preparados y se tomen en serio sus actuaciones.
3. Falta de personalidad y carisma :Cowell valora a los artistas que tienen una personalidad fuerte y pueden conectarse con el público. Él cree que el carisma es un factor importante para captar y retener la atención de los espectadores.
4. Drama y controversia fabricados :A Cowell no le gusta que los concursantes creen drama o controversia para llamar la atención. Prefiere la autenticidad y los momentos genuinos a las historias fabricadas.
5. Comportamiento de diva :A Cowell no le gustan los artistas que muestran un comportamiento de diva o hacen demandas irrazonables. Espera que los artistas sean respetuosos y profesionales en sus interacciones con los demás.